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> 身体障害者は比較的扱いやすい。 > できる事、できない事を明確にした上で、適切な業務の割り当てとサポートをする事は可能。 > 精神病は扱いが難しすぎる。 > 突然出勤できなくなる、勤務中に突然動けなくなる等、まとまった業務を任せられない。

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